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IT – Experte HR / IT-Management (m/w/d) in Osnabrück, Niedersachsen gesucht

IT - Experte HR / IT-Management (m/w/d)
von |Veröffentlicht

Jobtitel

IT – Experte HR / IT-Management (m/w/d)

Unternehmen

Kesseböhmer

Stellenbeschreibung

Kesseböhmer ist ein inhabergeführtes, international agierendes Unternehmen der metallverarbeitenden Industrie. Wofür Kesseböhmer steht? – Vielfältigkeit und ein familiäres Miteinander. Durch den kontinuierlichen Einsatz unserer rund 3500 Beschäftigten, erwirtschaftet das Familienunternehmen jährlich einen Umsatz von rund 600 Mio. Euro. Als einer der erfolgreichsten Möbelzulieferer und größten Ladenbauer Europas profitieren wir vom Engagement unserer Mitarbeiter innen und entwickeln uns stetig weiter. Mit insgesamt neun Standorten in Deutschland in den Geschäftsfeldern Ladenbau/Warenpräsentation, Möbelbeschlagsysteme, Büromöbel- und Automotive-Industrie sind wir zukunftsfähig aufgestellt – Abwechslung und Teamwork sind hier Alltag. Jeder Bereich ist mit seiner Spezialisierung Teil einer starken Gemeinschaft. Wir sind einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder der Region – du behältst den Überblick über alle wichtigen Kennzahlen im Personalbereich. Deine Aufgaben:

  • Übernimm die datenbasierte, betriebswirtschaftliche Beratung unser Geschäfts- und Personalleitung, z.B. hinsichtlich Personalkosten, Entgeltstrukturen und Betriebsvereinbarungen
  • Führe dazu Datenanalysen für Personalkennzahlen durch und erstelle aussagekräftige Reportings
  • Verantworte das individuelle Customizing unserer Personalsoftware mit Blick auf Zeitwirtschaft sowie Payroll und stelle einen reibungslosen technischen Durchlauf der Lohnabrechnung sicher
  • Unterstütze die Kollegen und Kolleginnen aus der Personalabteilung bei der Umsetzung von HR-Projekten, u.a. aus den Bereichen Personalentwicklung und Digitalisierung
  • Agiere als Key User (m/w/d) der Personalabteilung als Schnittstelle zur IT, z.B. bei Updates, und übernimm als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) den Anwendersupport
  • Übernimm die datenbasierte, betriebswirtschaftliche Beratung unserer Geschäfts- und Personalleitung, z.B. hinsichtlich Personalkosten, Entgeltstrukturen und Betriebsvereinbarungen
  • Führe dazu Datenanalysen für Personalkennzahlen durch und erstelle aussagekräftige Reportings
  • Verantworte das individuelle Customizing unserer Personalsoftware mit Blick auf Zeitwirtschaft sowie Payroll und stelle einen reibungslosen technischen Durchlauf der Lohnabrechnung sicher
  • Unterstütze die Kollegen und Kolleginnen aus der Personalabteilung bei der Umsetzung von HR-Projekten, u.a. aus den Bereichen Personalentwicklung und Digitalisierung
  • Agiere als Key User (m/w/d) der Personalabteilung als Schnittstelle zur IT, z.B. bei Updates, und übernimm als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) den Anwendersupport

Dein Profil:

  • Du kombinierst deine kaufmännischen mit deinen IT-Kenntnissen, z.B. durch eine entsprechende Ausbildung und Erfahrung, eine Weiterbildung zum IT-Fachwirt (m/w/d) oder alternativ ein Wirtschaftsinformatik- oder BWL-Studium mit dem entsprechenden Schwerpunkt
  • Durch deine aufgeschlossene und verbindliche Art fällt es dir leicht, mit Stakeholdern unterschiedlicher Hierarchiestufen zu kommunizieren
  • Du besitzt erste praktische Erfahrungen in der Planung und Umsetzung von Projekten, idealerweise im HR- oder IT-Bereich, und behältst dabei mit deinem Organisationstalent den Überblick
  • Mit deinen ersten SQL-Kenntnissen findest du dich gut in Datenbanken/-strukturen zurecht
  • Deine selbstständige Arbeitsweise sowie dein sensibler und diskreter Umgang mit Daten zeichnen dich aus
  • Du kombinierst deine kaufmännischen mit deinen IT-Kenntnissen, z.B. durch eine entsprechende Ausbildung und Erfahrung, eine Weiterbildung zum IT-Fachwirt (m/w/d) oder alternativ ein Wirtschaftsinformatik- oder BWL-Studium mit dem entsprechenden Schwerpunkt
  • Durch deine aufgeschlossene und verbindliche Art fällt es dir leicht, mit Stakeholdern unterschiedlicher Hierarchiestufen zu kommunizieren
  • Du besitzt erste praktische Erfahrungen in der Planung und Umsetzung von Projekten, idealerweise im HR- oder IT-Bereich, und behältst dabei mit deinem Organisationstalent den Überblick
  • Mit deinen ersten SQL-Kenntnissen findest du dich gut in Datenbanken/-strukturen zurecht
  • Deine selbstständige Arbeitsweise sowie dein sensibler und diskreter Umgang mit Daten zeichnen dich aus

Warum Kesseböhmer?

  • Vielfältige Möglichkeiten zur Selbstgestaltung deiner Aufgaben und der Prozesse
  • Spannende Projekte mit den neusten, entwicklungsfähigen Technologien, die Platz für deine Ideen bieten
  • Eine attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tage Urlaub
  • Profitiere u.a. von unserer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Krankenversicherung, mit der du vielfältige Gesundheitsdienstleistungen, wie z.B. Sehhilfen, Zahnersatz oder Naturheilverfahren, in Anspruch nehmen kannst

Erwartetes Gehalt

Standort

Osnabrück, Niedersachsen

Jobdatum

Mon, 18 Sep 2023 07:57:06 GMT

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