Senior Manager/Referent des CEO für Prozessentwicklung (m/w/d) in Nürnberg, Bayern gesucht

IT-Job

Jobtitel

/ des CEO für Prozessentwicklung (m/w/d)

Unternehmen

Noris network

Stellenbeschreibung

Die noris network AG bietet Lösungen in den Bereichen ITIT-Infrastruktur mit einem eigenen Hochleistungs…

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Erwartetes Gehalt

Standort

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Jobdatum

Wed, 07 Feb 2024 08:15:31 GMT

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Allgemeine Informationen zum Beruf als Senior /Referent des CEO für Prozessentwicklung (m/w/d):
Als Senior Manager/Referent des CEO für Prozessentwicklung (m/w/d) spielen Sie eine entscheidende Rolle in der Gestaltung und Verbesserung der Unternehmensabläufe. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung effizienter Prozesse, um die betriebliche Leistung zu optimieren und Wachstumsmöglichkeiten zu maximieren.

Ihre Aufgaben umfassen die Analyse bestehender Prozesse, die Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten und die Umsetzung von Lösungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen. Sie arbeiten eng mit dem CEO zusammen, um die strategischen Ziele des Unternehmens zu unterstützen und sicherzustellen, dass die Prozesse den geschäftlichen Anforderungen gerecht werden.

Mit Ihrer Erfahrung im Projektmanagement und Ihrem Verständnis für betriebliche Abläufe sind Sie in der Lage, effektive Veränderungen zu initiieren und die Effizienz zu steigern. Sie überwachen fortlaufend die Leistung der Prozesse, um sicherzustellen, dass sie den gewünschten Ergebnissen entsprechen, und nehmen bei Bedarf Anpassungen vor.

Als wichtiger Ansprechpartner für das und die Mitarbeiter des Unternehmens kommunizieren Sie klar und effektiv, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten die Prozessverbesserungen verstehen und akzeptieren. Sie fördern eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und unterstützen die Teams dabei, Best Practices zu implementieren und betriebliche Herausforderungen zu bewältigen.

Ihre Rolle erfordert ein hohes Maß an strategischem Denken, Problemlösungskompetenz und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu analysieren. Sie arbeiten aktiv daran, die Effektivität und Effizienz der Prozesse zu maximieren, um das Wachstum und den Erfolg des Unternehmens zu unterstützen.

Wenn Sie über fundierte Kenntnisse im Prozessmanagement, eine strategische Denkweise und die Fähigkeit zur Zusammenarbeit auf allen Ebenen verfügen, und Sie daran interessiert sind, in einer anspruchsvollen und dynamischen Umgebung zu arbeiten, könnte die Position des Senior Managers/Referenten des CEO für Prozessentwicklung (m/w/d) die richtige Herausforderung für Sie sein. Zeigen Sie Initiative, Kreativität und Engagement und bringen Sie Ihr Fachwissen ein, um die Prozesse des Unternehmens zu optimieren und zum Erfolg beizutragen.